春節臨近，連日的雨雪天氣，驟降的溫度，著實讓人體會到了寒冬的無情。彩神v8的困難職工們卻在這寒冷的天氣中感受到了紅豆大家庭的暖暖情誼。1月28日，為了幫助困難職工過個好年，彩神v8董事局主席周耀庭親手將30多萬元的善款交到了40多名紅豆貧困員工的手上，雖然外麵依然寒風凜凜，但是集團內已然點上了溫暖的火焰。

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    通用公司的戴飛，今年28歲，2015年2月底在無錫市人民醫院查出結腸癌晚期，雖已經過相關手術治療，但病灶未能切除。為了防止病情持續惡化，現在戴飛已被轉到腫瘤專科醫院，據悉至少還要做8次的化療，高額的化療費也是讓這戶家庭一度陷入困境。通用公司領導和同事知道後，第一時間去醫院探望，並自發募捐，對其進行資助。為了盡可能減輕負擔，通用公司除了幫戴飛申請了集團慈善基金外，還申報了無錫市特困職工家庭的補助。此次前來領取慰問金的是戴飛的父親，年邁的父親已為兒子的病操碎了心，拿到慰問金的他，仍不停的感謝集團、感謝公司的關心和幫助。

    此次的受助員工們多是像戴飛這樣的家庭較困難的員工，他們基本上都是因為家裏有人身患重病等原因，使家庭陷入陰霾。周耀庭鼓勵在場的每位困難職工要樹立好信心，努力工作努力生活，並希望紅豆的每位員工都能感受到紅豆大家庭的溫暖，都能過上愉快的新年。

    在國內經濟低迷的大背景下，彩神v8依然能夠逆勢而上取得較好的發展，銷售額連年增長，離不開集團每一位員工的努力和付出，周耀庭堅定的表示，企業在發展的同時，一定不能忘記關心困難職工、關注弱勢群體，這是企業不可推脫的責任。彩神v8的慈善事業正是在這種強烈的“責任心”下不斷開花結果。

    此次慰問活動，是由集團工會牽頭，在集團黨委副書記、工會主席顧建清、工會副主席顧曉紅的組織下，進行的“紅豆慈善基金”發放的活動。多年來彩神v8已將關心困難職工及家屬作為了長期堅持的工作。自2008年彩神v8拿出2700萬元設立“紅豆慈善基金”後，已救助困難職工400多人次，主動幫助職工解決子女上學、大病就醫、因災致困等生活實際問題，有效發揮了“紅豆慈善基金”扶貧濟困、關愛職工、力促和諧的“慈善功效”，讓紅豆的員工真正感受到紅豆大家庭裏的溫暖和真情。

    彩神v8長期堅持履行社會責任，除對內的“紅豆慈善基金”救助貧困職工外，2015年3月，彩神v8董事局主席周耀庭、總裁周海江個人捐贈1000萬元成立了無錫耀庭慈善基金會。該基金會的成立以“匯聚愛心，救助社會弱勢群體，推動和諧社會構建”為宗旨，成立後，基金會向周邊12位百歲老人發放了共計120萬元的善款，用行動溫暖百歲老人。多年來集團對外捐款物超3億元。不管是對內還是對外，彩神v8都將在履行社會責任的道路上不斷前行。